01/11/2011
На состоявшейся в Сан-Франциско конференции корпорация Oracle анонсировала бизнес-приложения для управления персоналом Oracle Fusion HCM и профессиональным развитием сотрудников Oracle Fusion Talent Management, которые поставляются в общедоступной среде облачных вычислений. Данные корпоративные приложения по управлению персоналом (HCM) являются частью набора интегрированных сервисов Oracle Public Cloud и предлагают все преимущества модели SaaS («программное обеспечение как услуга») без каких-либо ограничений, свойственных нишевым SaaS-решениям. Новые сервисы будут предложены на основе простой и удобной модели подписки без необходимости приобретения аппаратных средств или технической поддержки ПО, говорится в сообщении Oracle. В отличие от нишевых SaaS-решений, Oracle Fusion HCM содержит встроенные функции управления, оплаты труда и поддержки соблюдения законодательных норм. В свою очередь, Oracle Fusion Talent Management Cloud Service предоставляет интеллектуальные инструменты для оценки эффективности труда и управления компенсациями. Бизнес-приложения Oracle Fusion Talent Management работают совместно с Oracle Fusion HCM либо с существующей корпоративной системой управления персоналом (HR). Сервисы облачных вычислений Oracle построены на технологиях Oracle и поддерживают различные модели развертывания на выбор заказчика: в общедоступной или частной среде облачных вычислений либо непосредственно на предприятии. Организации могут начать с одного модуля и со временем добавлять функциональность полного комплекса бизнес-приложений.
Последние темы на форумах: